2 Reis 22.8-10
Introdução:
1.. Em II Reis 22:8-10, lemos o relato de algo que nunca poderia ter acontecido no meio do povo de Deus.
a) A Escritura Sagrada havia sido desprezada e os governantes faziam o que lhes dava na cabeça.
b) O povo se comportava como determinavam os seus líderes.
2.. Uma Bíblia perdida na casa do Senhor tinha algumas implicações sérias na vida do povo Judeu
I. ERA SINAL DE QUE NÃO ESTAVA SENDO LIDA E REFLETIDA PELO POVO DAQUELA E DAS GERAÇÕES ANTERIORES
1.. Toda vez que a Igreja ou uma pessoa deixa de lado as Sagradas Escrituras as conseqüências mais dolorosas acontecem.
2.. Lutero encontrou a Bíblia abandonada numa Biblioteca.
A Bíblia, hoje, tem estado perdida na vida de muitas pessoas que a têm apenas como enfeite de estantes. Por isso vemos o tão baixa qualidade de crentes por causa do pequeno número de pessoas que a lêem, estudam e nela meditam..
II. ERA SINAL DE QUE A VERDADEIRA ADORAÇÃO HAVIA DADO LUGAR A OUTROS DEUSES EM LUGAR DO DEUS VIVO
3.. Naquele tempo, quando o livro da Lei estava perdido na Casa do Senhor, em Jerusalém, o Culto ao Deus vivo havia substituído pelo culto a Baal, Astarote, a rainha dos céus, Milcom-Moloque e tantos deuses da terra.
4.. Basta lermos o livro de Reis e vermos esta situação caótica. As pessoas sacrificavam seus filhos jogando criancinhas inocentes na boca de Moloque que era uma estátua de bronze, oca e cheia de fogo.
5.. Havia pompa na liturgia do culto em Jerusalém: coral de levitas, tamboris, pandeiros, címbalos, etc., mas pouca leitura, ou melhor, nenhuma leitura, nenhum estudo, nenhuma meditação em torno da Palavra de Deus.
As grandes heresias do presente século. As formas litúrgicas e de forma até sensual que vemos em nossos dias; o modo de se falar da Fé Cristã, dos Atributos do Deus Eterno; da exposição da Sã Doutrina são reflexos da maneira como as pessoas estão se dirigindo à nossa "infalível regra de fé e prática".
III. A RECUPERAÇÀO DA PALAVRA DE DEUS DEU ORIGEM A UM GLORIOSO REAVIVAMENTO.
1. Depois que Josias tomou conhecimento do que Deus determinava em Sua Palavra fez uma devassa enorme:
1.. Derribou os postes-ídolos, tirou fora as estátuas dos deuses de outros povos.
2.. Acabou com os prostitutos cultuais.
3.. Matou os falsos sacerdotes,
4.. Eliminou o espiritismo exercido por médiuns, adivinhadores e similares.
2. E acima de tudo, restaurou e celebrou a Páscoa do Senhor o maravilhoso símbolo da aliança do Povo de Israel.
Conclusão:
O que você tem colocado no lugar do Deus vivo? Onde está a tua Bíblia: numa prateleira ou no seu coração?
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quinta-feira, 9 de fevereiro de 2012
sexta-feira, 3 de fevereiro de 2012
Tema: 45 segredos que um lider precisa saber
1. O líder precisa ter visão periférica e sistêmica, o que passa ao lado e no todo.
2. O líder imediato ausente não terá bons resultados. Deve evitar administrar a distância, mandar recados e deixar de falar com os seus liderados. A boa comunicação é imprescindível.
3. O líder deve deixar claras e simples suas posições e orientações aos seus liderados.
4. O líder não deve esperar que o liderado assimile com rapidez as novas regras. Seja tolerante, perdoe as falhas de aprendizagem e de execução.
5. Faça reunião de revisão e reforço do que não saiu a contento. Seja democrático, mas faça valer as normas e diretrizes, tenha punho forte e seja sábio.
6. O líder não deve tratar as pessoas asperamente nem colocá-las a produzirem à base de pressão e intimidação.
7. Se você colocou uma idéia em desenvolvimento e não deu certo, tente fazer diferente; é importante não ficar no comodismo, na inércia ou de braços cruzados.
8. O líder que não quer correr riscos não será bem-sucedido, mas cuidado! Tem riscos duvidosos e que devem ser evitados.
9. Quem lidera precisa estar bem física, emocional e psicologicamente. Repor as energias é necessário porque o desgaste é enorme nessas áreas.
10. Se existe uma situação a ser tratada, não pense que o tempo dará um jeito, não fuja, não empurre com a barriga, não deixe virar uma bola de neve.
11. Quando descobrir um mau hábito em si mesmo, procure livrar-se rapidamente dele. Elimine manias e cacoetes.
12. O líder deve mostrar iniciativa, dar o pontapé inicial e não esperar pelos outros.
13. O líder está sendo "filmado" durante vinte e quatro horas por dia. Cuidado! O seu exemplo é primordial (1Co 9.27).
14. O verdadeiro líder descobre outros líderes e os lapida e os deixa prontos para assumirem até o seu posto, se for necessário.
15. Supõe-se que o líder sabe tudo ou quase tudo sobre o que lidera.
16. Supõe-se que o líder conheça os seus liderados: temperamento, personalidade, capacidade, limites, particularidades, defeitos e necessidades.
17. O líder não deixa o liderado enganado, é leal e fala a verdade com respeito.
18. O líder tem que ser manso, humilde e educado, mas agir com firmeza, exercer autoridade, mas não deve ser ditador.
19. O líder nunca deverá estar satisfeito com a qualidade alcançada na sua administração sempre haverá espaço para melhorar, aperfeiçoar, pois sempre haverá novos desafios e campo para desenvolvimento.
20. O líder deve cair na real quando estiver ficando com o mínimo de discípulos, seguidores, alguma coisa está acontecendo, procure descobri-la!
21. O líder que não reconhece as suas deficiências, não cresce e mostra arrogância.
22. O líder eficaz não tem medo de outros tomarem o seu lugar.
23. O líder deverá aprender a guardar segredo dos seus liderados e ganhar a confiança de todos.
24. O líder deverá guardar segredo da sua instituição.
25. O líder deverá conviver em harmonia com outros líderes.
26. O liderado que for também líder que não estiver no mesmo espírito, falando a mesma linguagem, tendo os mesmos pensamentos e procedimentos sobre a administração não deverá continuar fazendo parte de sua equipe de trabalho nem da estrutura organizacional da instituição.
27. O líder jamais deverá entrar na liderança de outro colega (ingerência, intromissão).
28. O líder não poderá ser inflexível a mudanças, desde que não comprometa o sistema.
29. O líder precisa reciclar, não descuidar da leitura, de novos e específicos conhecimentos de sua liderança, de novos conhecimentos gerais, de tecnologia, evolução, informatização.
30. O líder para cobrar respeito, deve respeitar. Quem não respeita não merece respeito.
31. O líder deverá trabalhar com objetivos e metas bem definidos.
32. Espera-se que o líder não seja volúvel na sua administração, pois os liderados não acompanharão as suas constantes mudanças de pensamento.
33. Cuidado! Quando o líder começa a ficar antipático, as pessoas se afastam e a liderança dele vai se esfriando até morrer.
34. O líder para mostrar a sua autoridade não precisa menosprezar, ridicularizar, brigar ou discutir com o liderado na frente de outras pessoas, lideradas ou não.
35. Não espere que todos os seus liderados cheguem ao nível de conhecimento, compreensão e experiência que você alcançou ao longo de vários anos.
36. O líder não pode se preocupar prioritariamente com o seu próprio bem-estar, "status", glória; ele deve estar disposto a pagar o preço do sacrifício pessoal, da rejeição e da crítica por causa da chamada divina e da firmeza e crescimento de seu grupo.
37. O segredo para o êxito de um líder é gostar do que faz, fazer de corpo e alma.
38. O verdadeiro líder tem que gostar de trabalhar com pessoas, estar junto delas, se relacionar com elas, ouvi-las, instruí-las e defendê-las. Quem não gosta de pessoas é melhor desistir de liderança.
39. Não negocie seus princípios em troca da popularidade e crescimento pessoal. O bom líder tem um caráter, uma postura, um compromisso, um objetivo a defender.
40. O líder que não tem "palavra" (fala e não faz, promete e não cumpre) perderá a confiança dos seus liderados e ficará desacreditado.
41. Receber título de líder ou ter vontade de liderar não garante êxito no desempenho da liderança, há necessidade de seguir os pré-requisitos e, acima de tudo, aceitação pelas pessoas que estarão recebendo as suas orientações.
42. O verdadeiro líder não forma um bando de dependentes, mas prepara pessoas idôneas e capazes de escolher o seu próprio futuro, como um pai que ensina ao filho até ele andar com as suas próprias pernas.
43. Quem quer ser líder de várias frentes ao mesmo tempo, não desempenhará satisfatoriamente nenhuma delas, mostrará seu lado negativo e insaciável pelo poder, sofrerá desaprovação dos liderados e terá a amarga rejeição da opinião pública.
44. O líder que não ouve, examina e acata sugestões pertinentes dos seus assessores e dos seus companheiros poderá perder excelente oportunidade de rever os seus conceitos, de tomar decisões acertadas e, ainda mostrará a falta de capacidade de trabalhar em equipe e o seu lado ditatorial latente de administrar.
45. Quem não quiser ter aborrecimentos, espinhos, tempestades, ventos contrários, pedradas em sua vida é melhor desistir de assumir uma liderança.
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pr andre bruno
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2. O líder imediato ausente não terá bons resultados. Deve evitar administrar a distância, mandar recados e deixar de falar com os seus liderados. A boa comunicação é imprescindível.
3. O líder deve deixar claras e simples suas posições e orientações aos seus liderados.
4. O líder não deve esperar que o liderado assimile com rapidez as novas regras. Seja tolerante, perdoe as falhas de aprendizagem e de execução.
5. Faça reunião de revisão e reforço do que não saiu a contento. Seja democrático, mas faça valer as normas e diretrizes, tenha punho forte e seja sábio.
6. O líder não deve tratar as pessoas asperamente nem colocá-las a produzirem à base de pressão e intimidação.
7. Se você colocou uma idéia em desenvolvimento e não deu certo, tente fazer diferente; é importante não ficar no comodismo, na inércia ou de braços cruzados.
8. O líder que não quer correr riscos não será bem-sucedido, mas cuidado! Tem riscos duvidosos e que devem ser evitados.
9. Quem lidera precisa estar bem física, emocional e psicologicamente. Repor as energias é necessário porque o desgaste é enorme nessas áreas.
10. Se existe uma situação a ser tratada, não pense que o tempo dará um jeito, não fuja, não empurre com a barriga, não deixe virar uma bola de neve.
11. Quando descobrir um mau hábito em si mesmo, procure livrar-se rapidamente dele. Elimine manias e cacoetes.
12. O líder deve mostrar iniciativa, dar o pontapé inicial e não esperar pelos outros.
13. O líder está sendo "filmado" durante vinte e quatro horas por dia. Cuidado! O seu exemplo é primordial (1Co 9.27).
14. O verdadeiro líder descobre outros líderes e os lapida e os deixa prontos para assumirem até o seu posto, se for necessário.
15. Supõe-se que o líder sabe tudo ou quase tudo sobre o que lidera.
16. Supõe-se que o líder conheça os seus liderados: temperamento, personalidade, capacidade, limites, particularidades, defeitos e necessidades.
17. O líder não deixa o liderado enganado, é leal e fala a verdade com respeito.
18. O líder tem que ser manso, humilde e educado, mas agir com firmeza, exercer autoridade, mas não deve ser ditador.
19. O líder nunca deverá estar satisfeito com a qualidade alcançada na sua administração sempre haverá espaço para melhorar, aperfeiçoar, pois sempre haverá novos desafios e campo para desenvolvimento.
20. O líder deve cair na real quando estiver ficando com o mínimo de discípulos, seguidores, alguma coisa está acontecendo, procure descobri-la!
21. O líder que não reconhece as suas deficiências, não cresce e mostra arrogância.
22. O líder eficaz não tem medo de outros tomarem o seu lugar.
23. O líder deverá aprender a guardar segredo dos seus liderados e ganhar a confiança de todos.
24. O líder deverá guardar segredo da sua instituição.
25. O líder deverá conviver em harmonia com outros líderes.
26. O liderado que for também líder que não estiver no mesmo espírito, falando a mesma linguagem, tendo os mesmos pensamentos e procedimentos sobre a administração não deverá continuar fazendo parte de sua equipe de trabalho nem da estrutura organizacional da instituição.
27. O líder jamais deverá entrar na liderança de outro colega (ingerência, intromissão).
28. O líder não poderá ser inflexível a mudanças, desde que não comprometa o sistema.
29. O líder precisa reciclar, não descuidar da leitura, de novos e específicos conhecimentos de sua liderança, de novos conhecimentos gerais, de tecnologia, evolução, informatização.
30. O líder para cobrar respeito, deve respeitar. Quem não respeita não merece respeito.
31. O líder deverá trabalhar com objetivos e metas bem definidos.
32. Espera-se que o líder não seja volúvel na sua administração, pois os liderados não acompanharão as suas constantes mudanças de pensamento.
33. Cuidado! Quando o líder começa a ficar antipático, as pessoas se afastam e a liderança dele vai se esfriando até morrer.
34. O líder para mostrar a sua autoridade não precisa menosprezar, ridicularizar, brigar ou discutir com o liderado na frente de outras pessoas, lideradas ou não.
35. Não espere que todos os seus liderados cheguem ao nível de conhecimento, compreensão e experiência que você alcançou ao longo de vários anos.
36. O líder não pode se preocupar prioritariamente com o seu próprio bem-estar, "status", glória; ele deve estar disposto a pagar o preço do sacrifício pessoal, da rejeição e da crítica por causa da chamada divina e da firmeza e crescimento de seu grupo.
37. O segredo para o êxito de um líder é gostar do que faz, fazer de corpo e alma.
38. O verdadeiro líder tem que gostar de trabalhar com pessoas, estar junto delas, se relacionar com elas, ouvi-las, instruí-las e defendê-las. Quem não gosta de pessoas é melhor desistir de liderança.
39. Não negocie seus princípios em troca da popularidade e crescimento pessoal. O bom líder tem um caráter, uma postura, um compromisso, um objetivo a defender.
40. O líder que não tem "palavra" (fala e não faz, promete e não cumpre) perderá a confiança dos seus liderados e ficará desacreditado.
41. Receber título de líder ou ter vontade de liderar não garante êxito no desempenho da liderança, há necessidade de seguir os pré-requisitos e, acima de tudo, aceitação pelas pessoas que estarão recebendo as suas orientações.
42. O verdadeiro líder não forma um bando de dependentes, mas prepara pessoas idôneas e capazes de escolher o seu próprio futuro, como um pai que ensina ao filho até ele andar com as suas próprias pernas.
43. Quem quer ser líder de várias frentes ao mesmo tempo, não desempenhará satisfatoriamente nenhuma delas, mostrará seu lado negativo e insaciável pelo poder, sofrerá desaprovação dos liderados e terá a amarga rejeição da opinião pública.
44. O líder que não ouve, examina e acata sugestões pertinentes dos seus assessores e dos seus companheiros poderá perder excelente oportunidade de rever os seus conceitos, de tomar decisões acertadas e, ainda mostrará a falta de capacidade de trabalhar em equipe e o seu lado ditatorial latente de administrar.
45. Quem não quiser ter aborrecimentos, espinhos, tempestades, ventos contrários, pedradas em sua vida é melhor desistir de assumir uma liderança.
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quarta-feira, 1 de fevereiro de 2012
Tema: O tempo revela o falso profeta
TEXTO: Mateus 7.15-23
INTRODUÇÃO: Afirmação Teológica: Uma das maiores verdades deste texto bíblico é esta: O TEMPO É O MAIOR INIMIGO DO FALSO PROFETA!
- O tempo é o maior inimigo do falso profeta por causa dos seus EFEITOS:
1. O TEMPO FARÁ COM QUE A VERDADEIRA NATUREZA DO FALSO PROFETA SEJA CONHECIDA DE TODOS - vs 15. É possível enganar algumas pessoas por muito tempo. É possível enganar muitas pessoas por algum tempo. Mas, é impossível enganar todas as pessoas todo o tempo.E, principalmente, é impossível enganar a Deus em qualquer tempo. O tempo se encarregará de desmascarar o falso profeta. A verdadeira identidade do falso profeta será conhecida.
2. O TEMPO FARÁ COM QUE O VERDADEIRO CARÁTER DO FALSO PROFETA SEJA CONHECIDO DE TODOS - vs 18 a 20. O fruto revela a natureza de uma árvore, se é boa ou não.O tempo fará com que os frutos do falso profeta "amadureçam". Assim como há tempo de laranja, tempo de morango e tempo de caqui, também haverá tempo de "fruto de falso profeta", então, todos, poderão provar o verdadeiro "sabor" do seu fruto.O verdadeiro caráter do falso profeta será conhecido.
3. O TEMPO FARÁ COM QUE AS VERDADEIRAS MOTIVAÇÕES DO FALSO PROFETA SEJAM CONHECIDAS DE TODOS - vs 21 a 23. Usou o nome de Jesus, mas NÃO FOI USADO POR Jesus. Expulsou demônios em nome de Jesus, mas não conseguiu se libertar do pecado. Fez milagres em nome de Jesus, mas não pode se curar da ganância e da mentira. A verdadeira motivação do falso profeta será conhecida: dinheiro, fama, poder.
Conclusão:
O tempo é o maior inimigo do falso profeta, pois com o tempo:
- A verdadeira identidade do falso profeta será conhecida.
- O verdadeiro caráter do falso profeta será conhecido.
- A verdadeira motivação do falso profeta será conhecida.
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pr andre bruno
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INTRODUÇÃO: Afirmação Teológica: Uma das maiores verdades deste texto bíblico é esta: O TEMPO É O MAIOR INIMIGO DO FALSO PROFETA!
- O tempo é o maior inimigo do falso profeta por causa dos seus EFEITOS:
1. O TEMPO FARÁ COM QUE A VERDADEIRA NATUREZA DO FALSO PROFETA SEJA CONHECIDA DE TODOS - vs 15. É possível enganar algumas pessoas por muito tempo. É possível enganar muitas pessoas por algum tempo. Mas, é impossível enganar todas as pessoas todo o tempo.E, principalmente, é impossível enganar a Deus em qualquer tempo. O tempo se encarregará de desmascarar o falso profeta. A verdadeira identidade do falso profeta será conhecida.
2. O TEMPO FARÁ COM QUE O VERDADEIRO CARÁTER DO FALSO PROFETA SEJA CONHECIDO DE TODOS - vs 18 a 20. O fruto revela a natureza de uma árvore, se é boa ou não.O tempo fará com que os frutos do falso profeta "amadureçam". Assim como há tempo de laranja, tempo de morango e tempo de caqui, também haverá tempo de "fruto de falso profeta", então, todos, poderão provar o verdadeiro "sabor" do seu fruto.O verdadeiro caráter do falso profeta será conhecido.
3. O TEMPO FARÁ COM QUE AS VERDADEIRAS MOTIVAÇÕES DO FALSO PROFETA SEJAM CONHECIDAS DE TODOS - vs 21 a 23. Usou o nome de Jesus, mas NÃO FOI USADO POR Jesus. Expulsou demônios em nome de Jesus, mas não conseguiu se libertar do pecado. Fez milagres em nome de Jesus, mas não pode se curar da ganância e da mentira. A verdadeira motivação do falso profeta será conhecida: dinheiro, fama, poder.
Conclusão:
O tempo é o maior inimigo do falso profeta, pois com o tempo:
- A verdadeira identidade do falso profeta será conhecida.
- O verdadeiro caráter do falso profeta será conhecido.
- A verdadeira motivação do falso profeta será conhecida.
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quinta-feira, 19 de janeiro de 2012
Tema:A flecha nas mãos de um homem poderoso
Salmos 127:4 - Como flechas na mão de um homem poderoso, assim são os filhos da mocidade.
Neste texto podemos fazer muitas analogias, mas hoje eu quero expor deste texto a seguinte mensagem: o homem poderoso = Deus; flecha = filhos, mas e onde estão os pais?
Os pais são o arco e a corda do arco.
1)QUEM IMPULSIONA A FLECHA É O ARCO
-O arco é quem determina a velocidade da flecha
-A potência de impacto da flecha no alvo é determinada pelo arco(Como você vê seus filhos na sociedade?)
2)QUEM DIRECIONA A FLECHA É O ARCO
-Quanto melhor o arco, mais certeira é a flecha
3)A FLECHA SÓ TEM SENTIDO COM O ARCO
-Sem o arco a flecha não tem utilidade nenhuma
4)A FLECHA NÃO VAI LUGAR ALGUM SEM O ARCO
-A flecha é dependente do guerreiro e do arco
-Quem sabe como levar a flecha ao alvo é o guerreiro e o arco
5)A GLÓRIA NUNCA É DO ARCO OU DA FLECHA, MAS É SEMPRE DO GUERREIRO
-Se sua família está sendo abençoada, a glória é de Deus
-Se seu casamento tem sido um exemplo a todos, a glória é de Deus
-Se seus filhos são elogiados por todos, a glória é de Deus.
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pr andre bruno
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Neste texto podemos fazer muitas analogias, mas hoje eu quero expor deste texto a seguinte mensagem: o homem poderoso = Deus; flecha = filhos, mas e onde estão os pais?
Os pais são o arco e a corda do arco.
1)QUEM IMPULSIONA A FLECHA É O ARCO
-O arco é quem determina a velocidade da flecha
-A potência de impacto da flecha no alvo é determinada pelo arco(Como você vê seus filhos na sociedade?)
2)QUEM DIRECIONA A FLECHA É O ARCO
-Quanto melhor o arco, mais certeira é a flecha
3)A FLECHA SÓ TEM SENTIDO COM O ARCO
-Sem o arco a flecha não tem utilidade nenhuma
4)A FLECHA NÃO VAI LUGAR ALGUM SEM O ARCO
-A flecha é dependente do guerreiro e do arco
-Quem sabe como levar a flecha ao alvo é o guerreiro e o arco
5)A GLÓRIA NUNCA É DO ARCO OU DA FLECHA, MAS É SEMPRE DO GUERREIRO
-Se sua família está sendo abençoada, a glória é de Deus
-Se seu casamento tem sido um exemplo a todos, a glória é de Deus
-Se seus filhos são elogiados por todos, a glória é de Deus.
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terça-feira, 17 de janeiro de 2012
Tema: 7 tipos de festas
Deus é o inventor da celebração e da adoração. Logo não é motivo de surpresa que desejasse que seu povo aproveitasse as festas. De fato, os judeus celebravam sete festas e festivais cada ano. Esses feriados são marcas espirituais importantes no calendário dos judeus.
1. Páscoa e a Festa dos Pães Asmos. A Páscoa ocorre no 14º de Nisan e a Festa dos Pães Asmos ocorre durante a semana seguinte. O propóstio da combinação dessas festas é relembrar o livramento dos antigos hebreus do Egito (Êxodo 12:15).
2. Pentecostes (Festa das Semanas). Ocorre 50 dias após a Páscoa. É um tempo de alegria que originalmente marcou a colheita do trigo em Israel (Levítico 23:15-17).
3. Rosh Hashanah (Ano Novo Judaico). Ocorre no primeiro dia do mês Tishri. De acordo com os rabinos, este foi o dia em que Deus criou o mundo (mas a Bíblia não confirma isto).
4. Yom Kippur (Dia de Expiação). O décimo dia do mês Tishri não é para celebração, mas é solene e santo. A Bíblia dá regras complexas sobre o que os judeus poderiam fazer nesse dia (Levítico 16).
5. Succoth (Festa dos Tabernáculos). Dura uma semana, indo do 15º ao 22º dia de Tishri. É o tempo dos judeus se lembrarem do cuidado de Deus para com seu povo durante os quarenta anos no deserto (Levítico 23:39-43). Originalmente, também celebravam a colheita do outono.
6. Hanukkah (Festa da Dedicação). Esta celebração também dura uma semana, começando no 25º dia do mês Kislev. Não é mencionada no Velho Testamento porque celebra um evento ocorrido depois que o Velho Testamento foi escrito. Cerca de 150 anos antes de Cristo, os judeus conduzidos por Judas Macabeus foram vitoriosos sobre os sírios liderados por Antioco Epifânio. Hanukkah lembra aquela vitória.
7. Purim. No 14º e 15º dias do mês Adar, os judeus celebram o festival que se reporta ao livro de Ester. Lá lemos como Deus livrou os judeus da destruição quando Mordecai e Ester frustraram o plano de Hamã (Ester 9).
Esse conjunto de festas não deve ser o mesmo que celebramos, mas têm os mesmos propósitos dos nossos feriados religiosos - permitir às pessoas interromperem suas rotinas e lembrarem-se de Deus. Assim como festejamos a Páscoa, o Natal e outros dias especiais, renovamos nossa fé no Senhor de todos os tempos, passado, presente e futuro.
Assim como um relógio marca a passagem de minutos e horas, um calendário marca a passagem de unidades maiores de tempo - dias, semanas, meses, anos e mesmo séculos. Um calendário tem várias funções. Naturalmente é importante para manter controle dos eventos na história. Também regula as atividades humanas diárias tais como negócios, governo, agricultura e práticas religiosas. O calendário que usamos representa uma interação entre um conhecimento crescente do sistema solar e a tradição histórica e religiosa. Para os cristãos, o calendário pode nos lembrar da necessidade de "contar os nossos dias, para que alcancemos coração sábio" (Salmo 90:12).
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pr andre bruno
rio de janeiro, rj, brasil
1. Páscoa e a Festa dos Pães Asmos. A Páscoa ocorre no 14º de Nisan e a Festa dos Pães Asmos ocorre durante a semana seguinte. O propóstio da combinação dessas festas é relembrar o livramento dos antigos hebreus do Egito (Êxodo 12:15).
2. Pentecostes (Festa das Semanas). Ocorre 50 dias após a Páscoa. É um tempo de alegria que originalmente marcou a colheita do trigo em Israel (Levítico 23:15-17).
3. Rosh Hashanah (Ano Novo Judaico). Ocorre no primeiro dia do mês Tishri. De acordo com os rabinos, este foi o dia em que Deus criou o mundo (mas a Bíblia não confirma isto).
4. Yom Kippur (Dia de Expiação). O décimo dia do mês Tishri não é para celebração, mas é solene e santo. A Bíblia dá regras complexas sobre o que os judeus poderiam fazer nesse dia (Levítico 16).
5. Succoth (Festa dos Tabernáculos). Dura uma semana, indo do 15º ao 22º dia de Tishri. É o tempo dos judeus se lembrarem do cuidado de Deus para com seu povo durante os quarenta anos no deserto (Levítico 23:39-43). Originalmente, também celebravam a colheita do outono.
6. Hanukkah (Festa da Dedicação). Esta celebração também dura uma semana, começando no 25º dia do mês Kislev. Não é mencionada no Velho Testamento porque celebra um evento ocorrido depois que o Velho Testamento foi escrito. Cerca de 150 anos antes de Cristo, os judeus conduzidos por Judas Macabeus foram vitoriosos sobre os sírios liderados por Antioco Epifânio. Hanukkah lembra aquela vitória.
7. Purim. No 14º e 15º dias do mês Adar, os judeus celebram o festival que se reporta ao livro de Ester. Lá lemos como Deus livrou os judeus da destruição quando Mordecai e Ester frustraram o plano de Hamã (Ester 9).
Esse conjunto de festas não deve ser o mesmo que celebramos, mas têm os mesmos propósitos dos nossos feriados religiosos - permitir às pessoas interromperem suas rotinas e lembrarem-se de Deus. Assim como festejamos a Páscoa, o Natal e outros dias especiais, renovamos nossa fé no Senhor de todos os tempos, passado, presente e futuro.
Assim como um relógio marca a passagem de minutos e horas, um calendário marca a passagem de unidades maiores de tempo - dias, semanas, meses, anos e mesmo séculos. Um calendário tem várias funções. Naturalmente é importante para manter controle dos eventos na história. Também regula as atividades humanas diárias tais como negócios, governo, agricultura e práticas religiosas. O calendário que usamos representa uma interação entre um conhecimento crescente do sistema solar e a tradição histórica e religiosa. Para os cristãos, o calendário pode nos lembrar da necessidade de "contar os nossos dias, para que alcancemos coração sábio" (Salmo 90:12).
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sexta-feira, 13 de janeiro de 2012
Tema: Cinco segredos da prosperidade.
E semeou Isaque naquela mesma terra e colheu, naquele mesmo ano, cem medidas, porque o Senhor o abençoava.” (Gn 26:12)
Notemos algumas importantes lições neste texto bíblico:
Primeira: A determinação para semear:
“E semeou Isaque”
Há muitos que guardam a semente ou comem a semente, e por isso não semeiam no Reino; portanto, nada colhem.
Segunda: A terra certa para semear:
“E semeou Isaque naquela mesma terra...”
Uma colheita certa depende de uma terra certa. Jesus nos ensina na famosa parábola do semeador que a semente que frutifica é aquela que é semeada em boa terra (Mt 13:8).
Existem crente que deixa de semear onde se congregam, deixa de semear onde é pastoreado. Enviam o seu dízimo para outras partes (o que está errado; dízimo deve ser entregue onde se congrega).
Não nos esqueçamos que “semeou Isaque naquela mesma terra...”
Terceira: A colheita certa:
“...e colheu...”
A lei da semeadura é divina, e por ser divina é certa.
“...tudo o que o homem semear, isto, ceifará.” (Gl 6:7)
“E digo isto: Que o que semeia pouco, pouco também ceifará; e o que semeia em abundancia, em abundancia também ceifará.” (2 Co 9:6)
Quarto: O tempo da colheita:
“...e colheu naquele mesmo ano...”
Nós determinamos o tempo de semeadura, e Deus, o tempo da colheita.
“E não nos cansemos de fazer o bem, porque a seu tempo ceifaremos, se não houvermos desfalecido.” (Gl 6:9)
Quinta: A colheita abundante
“...e colheu, naquele mesmo ano, cem medidas, porque o Senhor o abençoava.”
“Ora, aquele que dá semente ao que semeia e pão para comer também multiplicará a vossa sementeira, e aumentará os frutos da vossa justiça.
Para que em tudo enriqueçais para toda a beneficencia, a qual faz que por nós, se deem graças a Deus.” (2 Co 9:10,11).
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Notemos algumas importantes lições neste texto bíblico:
Primeira: A determinação para semear:
“E semeou Isaque”
Há muitos que guardam a semente ou comem a semente, e por isso não semeiam no Reino; portanto, nada colhem.
Segunda: A terra certa para semear:
“E semeou Isaque naquela mesma terra...”
Uma colheita certa depende de uma terra certa. Jesus nos ensina na famosa parábola do semeador que a semente que frutifica é aquela que é semeada em boa terra (Mt 13:8).
Existem crente que deixa de semear onde se congregam, deixa de semear onde é pastoreado. Enviam o seu dízimo para outras partes (o que está errado; dízimo deve ser entregue onde se congrega).
Não nos esqueçamos que “semeou Isaque naquela mesma terra...”
Terceira: A colheita certa:
“...e colheu...”
A lei da semeadura é divina, e por ser divina é certa.
“...tudo o que o homem semear, isto, ceifará.” (Gl 6:7)
“E digo isto: Que o que semeia pouco, pouco também ceifará; e o que semeia em abundancia, em abundancia também ceifará.” (2 Co 9:6)
Quarto: O tempo da colheita:
“...e colheu naquele mesmo ano...”
Nós determinamos o tempo de semeadura, e Deus, o tempo da colheita.
“E não nos cansemos de fazer o bem, porque a seu tempo ceifaremos, se não houvermos desfalecido.” (Gl 6:9)
Quinta: A colheita abundante
“...e colheu, naquele mesmo ano, cem medidas, porque o Senhor o abençoava.”
“Ora, aquele que dá semente ao que semeia e pão para comer também multiplicará a vossa sementeira, e aumentará os frutos da vossa justiça.
Para que em tudo enriqueçais para toda a beneficencia, a qual faz que por nós, se deem graças a Deus.” (2 Co 9:10,11).
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pr andre bruno
rio de janeiro, rj, brasil
domingo, 8 de janeiro de 2012
Tema: A oliveira não morre.
“... Porque farei chover sobre a terra (dilúvio), e exterminarei todos os seres que fiz.” (Gn 7:4)
“À tarde a pomba voltou, e trazia no bico uma folha nova de oliveira.”
(Gn 8:11)
“A VIOLÊNCIA DO DILÚVIO”
Quando DEUS enviou o dilúvio sobre a terra, ele veio com o propósito de exterminar tudo que tinha vida fora da arca. E a violência do dilúvio matou homens, mulheres, crianças, animais, árvores, etc. DEUS protegeu da fúria do dilúvio, apenas o que havia dentro da arca.
“A OLIVEIRA SOBREVIVE AO DILÚVIO”
Após um ano em que as águas do dilúvio cobriram toda a terra, Noé ordenou a uma pomba que voasse para fora da arca, à procura de uma terra seca. Após longas horas de procura ela pousou sobre o tronco de uma oliveira e, do meio daquele tronco tinha nascido uma folha verdinha (chamada por Isaías de renovo). A pomba pega aquela folha de oliveira no bico e a leva para Noé.
“A OLIVEIRA ESTÁ VIVA”; “NÓS, FILHOS DE DEUS, SOMOS A OLIVEIRA”.
O maior milagre após o dilúvio foi encontrar a oliveira viva. O dilúvio não teve poder de matar a oliveira. A violência e a fúria do dilúvio não foram capazes de destruí-la.
A pomba trouxe a folha de oliveira para provar que tem vida no meio da morte. São nos momentos mais difíceis da nossa vida que recebemos grandes milagres.
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pr andre bruno
rio de janeiro, rj, brasil
Adquira esta mensagem em dvd.
esta mensagem foi ministrada pelo o pr andre bruno na AD campo grande rj.
“À tarde a pomba voltou, e trazia no bico uma folha nova de oliveira.”
(Gn 8:11)
“A VIOLÊNCIA DO DILÚVIO”
Quando DEUS enviou o dilúvio sobre a terra, ele veio com o propósito de exterminar tudo que tinha vida fora da arca. E a violência do dilúvio matou homens, mulheres, crianças, animais, árvores, etc. DEUS protegeu da fúria do dilúvio, apenas o que havia dentro da arca.
“A OLIVEIRA SOBREVIVE AO DILÚVIO”
Após um ano em que as águas do dilúvio cobriram toda a terra, Noé ordenou a uma pomba que voasse para fora da arca, à procura de uma terra seca. Após longas horas de procura ela pousou sobre o tronco de uma oliveira e, do meio daquele tronco tinha nascido uma folha verdinha (chamada por Isaías de renovo). A pomba pega aquela folha de oliveira no bico e a leva para Noé.
“A OLIVEIRA ESTÁ VIVA”; “NÓS, FILHOS DE DEUS, SOMOS A OLIVEIRA”.
O maior milagre após o dilúvio foi encontrar a oliveira viva. O dilúvio não teve poder de matar a oliveira. A violência e a fúria do dilúvio não foram capazes de destruí-la.
A pomba trouxe a folha de oliveira para provar que tem vida no meio da morte. São nos momentos mais difíceis da nossa vida que recebemos grandes milagres.
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